Od jutra emeryt może być polsko-kanadyjski

Zgodnie z umową osoba, która pracowała w obu państwach, może mieć uprawnienia emerytalno-rentowe w każdym z nich, jeżeli spełni warunki wymagane ustawo- dawstwem wewnętrznym.

Można więc będzie pobierać równocześnie emeryturę lub rentę z obu krajów. Możliwe też będzie sumowanie stażu emerytalno-rentowego wypracowanego w każdym z nich. Jeżeli zaś okazałoby się, że łączny staż emerytalno-rentowy w Polsce i w Kanadzie jest zbyt krótki do przyznania świadczenia albu tu, albo tam - uwzględniony zostanie także staż w państwie, z którym oba te kraje łączą umowy o zabezpieczeniu społecznym przewidujące sumowanie okresów (np. staż emerytalno-rentowy w USA, w Niemczech czy w Wielkiej Brytanii).
Umowa dotyczy również ustalania emerytur i rent z tytułu niezdolności do pracy, a także ustalania rent rodzinnych po osobach, które pracowały w obu państwach oraz wypłaty zasiłków pogrzebowych. Dotyczy to świadczeń z ZUS-u i z KRUS-u.

W umowie przewidziana została też możliwość przekazywania emerytury lub renty z jednego państwa do świad-czeniobiorcy w drugim państwie. Już od piątku, osoba uprawniona do emerytury lub renty z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych będzie mogła więc, na wniosek złożony w ZUS-ie, mieć wypłacane świadczenie na rachunek bankowy w Kanadzie.

Mieszkający w Polsce będą mogli złożyć wniosek o świadczenia polskie i kanadyjskie w I Oddziale ZUS-u w Łodzi - Wydziałowi Realizacji Umów Międzynarodowych lub w swoim ZUS-ie, który przekaże skompletowany wniosek do łódzkiego oddziału.

Z kolei osoba mieszkająca w Kanadzie może złożyć wniosek o świadczenia polskie i kanadyjskie w placówkach instytucji kanadyjskiej Service Canada.

Do czasu zawarcia odrębnego porozumienia z umowy nie skorzystają osoby objęte wyłącznie Planem Emerytalno--Rentowym Prowincji Quebec, który obowiązuje tam zamiast Planu Emerytalno--Rentowego Kanady.