Kogo nie może zwolnić pracodawca? Nie tylko kobieta w ciąży jest pod ochroną [KODEKS PRACY]

Nie można zwolnić z pracy osoby, która przebywa na zwolnieniu lekarskim
Szef nie może wręczyć wypowiedzenia pracownikowi, dopóki nie wróci on do zdrowia. Wyjątkiem jest sytuacja, w której pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim dłużej niż trzy miesiące, a u pracodawcy zatrudniony jest krócej niż pół roku.

Nie można zwolnić z pracy osoby, która przebywa na wakacjach

Będąc na urlopie jest pod ochroną. Szef nie może wręczyć ci wypowiedzenia. Może to jednak zrobić przed rozpoczęciem urlopu, albo po jego zakończeniu.