5 z 6
Poprzednie
Następne
Przesuń zdjęcie palcem
![Nawet więc obecna trudna sytuacja związana z epidemią nie...](https://d-art.ppstatic.pl/kadry/k/r/1/78/d9/5ebec3b16f846_o_large.jpg)
fot. Pixabay
Czy pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy urlop bez jego zgody? Sprawdź, co mówi o tym Kodeks pracy
Nawet więc obecna trudna sytuacja związana z epidemią nie uprawnia pracodawcy do żądania, byśmy z przysługującego nam urlopu skorzystali.