1 stycznia 2019 r. w Polsce została zwiększona wysokość płacy minimalnej. Dzięki temu najniższa krajowa pensja jest o 150 zł wyższa niż rok wcześniej. Co ważne, jednocześnie została również podniesiona wysokość stawki za godzinę pracy. Sprawdź nowe stawki netto i brutto.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej już 9 czerwca 2018 r. zaproponowało, aby w 2019 r. pensja minimalna wynosiła 2250 zł brutto. To oznacza podwyżkę o 150 zł brutto. Nie wszystkim taki wzrost się podobał. Przeciwko tak wysokiej podwyżce protestowali pracodawcy, którzy ze swojej strony proponowali, aby to było 117 zł.

Z drugiej strony związki zawodowe (Solidarność i OPZZ) chciały, aby płaca minimalna w Polsce jak najszybciej osiągnęła pułap 50 proc. średniej pensji w gospodarce narodowej. Solidarność sugerowała, aby minimalna stawka wyniosła 2278,5 zł, a OPZZ postuluje 2383 zł.

Ostateczna decyzja o ustaleniu wysokości pensji minimalnej w 2019 r. zapadła na posiedzeniu Rady Ministrów 11 września. Na konferencji prasowej w Idzikowicach ogłosił ją osobiście premier Mateusz Morawiecki.

Zobacz też: ABONAMENT RTV 2019 - opłaty, stawki, terminy płatności, zwolnienia. Kto musi płacić, a kto jest zwolniony z opłat?

Pensja minimalna 2019 - ile "na rękę" (umowa o pracę)


Wysokość płacy minimalnej stanowi ok. 47 proc. przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce krajowej. Od 1 stycznia 2019 r. płaca minimalna dla osób pracujących na podstawie umowy o pracę wyniesie 2250 zł brutto, czyli około 1634 zł netto. To oznacza, że osoby, które dziś pracują za najniższą krajową, od 1 stycznia 2019 r. będą dostawać "na rękę" o nieco ponad 100 zł więcej wypłaty niż obecnie.

Analogicznie wzrosną też pensje minimalne osób zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzinowym. Np. osoba zatrudniona na pół etatu od 1 stycznia 2018 r. nie może zarabiać mniej niż 1125 zł brutto.

Zobacz też: BIEDRONKA - zarobki w 2019 roku po nowemu. Na jaką pensję można liczyć za pracę w sklepie? Sprawdź, ile zarabiają kasjerzy w Biedronce

Nowa minimalna stawka godzinowa 2018 (umowa o dzieło, zlecenie)

Pensja minimalna 2019 - ile "na rękę"? (umowa o dzieło i umowa zlecenie)


Z początkiem 2019 r. podniesiona zostanie też minimalna stawka godzinowa. Osobom pracującym na podstawie umowy o dzieło lub umowy zleceniu nie można zapłacić za godzinę pracy mniej niż 14,70 zł. Oznacza to podwyżkę o złotówkę. Stawka ta wypłacana pracownikowi "na rękę" wynosi 12 zł (przy umowie o dzieło) oraz 9 zł (przy umowie zleceniu).

Zobacz też:

Polacy rezygnują z zagranicznych wyjazdów zarobkowych - zobacz wideo:

źródło: Agencja Informacyjna Polska Press/x-news.pl.